給与計算業務代行の特長

1. 豊田通商グループにおける豊富な実務経験に基づき、専門スタッフが安定的に、適正に処理します。
2. 実務担当者の退職・休職リスク、業務の属人化による非効率化、法令違反リスク等を回避できます。
3. 給与計算業務の代行に留まらず、実務担当者様の実務面へのアドバイス、ご相談にもお応えします。

給与計算業務代行の内容

・給与賞与計算 ・源泉所得税・年末調整 ・住民税 ・各種給与控除
・勤怠管理 ・通勤費管理 ・退職金計算

人事コンサルティングの特長

• 新社設立時の人事諸規程作成、人事制度の新設、現行人事制度の見直し、企業再編時の人事制度・諸規程統合、法改正対応等、幅広いご要望にお応えします。
• 豊田通商グループにおける豊富な実務経験を生かし、制度構築・規程作成に留まらず、運用面でのフォローも行っています。
• 豊田通商グループにおける多くの事例に基づき、人事担当者様からの各種労務相談にお応えします。

人事コンサルティングの内容

・人事制度（資格等級・賃金・評価制度）構築 ・退職金制度構築
・再雇用制度構築 ・人事諸規程作成 ・各種労務相談

海外人事関連業務の特長

世界52拠点、200社、800名以上におよぶ豊田通商の海外駐在員をサポートしている実績・ノウハウ、最新情報をもとに、海外人事関連のプロフェッショナルとしてサービスを提供いたします。

海外人事関連業務の内容

• 海外給与計算業務代行
  給与、賞与計算
• 海外駐在員労務管理
  海外渡航手続き支援（引越し、ビザ、海外旅行傷害保険等の斡旋）
  海外情報提供（駐在員向け赴任前説明）
  海外駐在員の休暇制度、各種補助申請の手続き支援
  海外医療費精算
• 人事コンサルティング
  海外駐在員規程の作成・改訂支援
  海外駐在員処遇体系構築の支援